Los trabajadores necesitan desde un chaleco de trabajo hasta el resto del equipo y más en sectores tan peliagudos como el sector de al construcción. Pero muchas veces se ven obligados a adquirirlos ellos mismos. Y la pregunta que se suelen hacer es si este tipo de ropa la debe entregar el empresario. Cuando una empresa utiliza un determinado uniforme de trabajo, como por ejemplo prendas específicas para hostelería o EPI necesarios para el trabajo de soldador, siempre surgen dudas respecto a la responsabilidad frente a su adquisición y a su uso. ¿Tiene el empresario obligación de hacer entrega de ropa de trabajo? ¿Quién tiene que lavarla? ¿Hay que devolverla si el trabajador deja la empresa?, ¿Se puede negar el trabajador a utilizarla?
Hay que tener en cuenta que hay dos tipos de ropa de trabajo que es la obligatoria por prevención de riesgos laborales y la que no está destinada a ella. La respuesta es que el empresario sí esta obligado a hacer entrega de ella. Incluso si adquiere botas para trabajar baratas. Pero deberá proporcionar a sus trabajadores equipos de protección individual adecuados para el desempeño de sus funciones y velar por el uso efectivo de los mismos.
